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Rotationskraft

Rotationskräfte sind unselbstständig Erwerbstätige, die sich im Arbeitsvertrag gegenüber einer internationalen Arbeitgeberin/einem internationalen Arbeitgeber zum Wechsel des Arbeitsplatzes (Rotation) verpflichtet haben und deren Arbeitsvertrag sie folgendermaßen ausweist:

  • Als leitende Angestellte, denen maßgebliche Führungsaufgaben selbstverantwortlich übertragen sind
  • Als der Unternehmensleitung zugeteilte qualifizierte Mitarbeiterinnen/qualifizierte Mitarbeiter, die zur innerbetrieblichen Aus- oder Weiterbildung verpflichtet sind
  • Als Vertreterinnen/Vertreter repräsentativer ausländischer Interessensvertretungen
Stand: 22.02.2016
Hinweis .
Abgenommen durch:
Bundeskanzleramt – HELP-Redaktion